人才招聘

崗位需求

業(yè)務(wù)跟單

人數(shù)：10名薪資待遇5000-8000

崗位職責(zé)：

1.協(xié)助業(yè)務(wù)與客戶之間的日常工作溝通和信息傳遞；

2.協(xié)助內(nèi)部訂單的處理，訂單確認，跟蹤落實；

3.跟進報告的進度，確保按期交付，客戶對賬及回款跟蹤；

4.客戶檔案、合同、價格管理，并與客戶保持良好的溝通，了解客戶需求；

5.客戶的來訪接待，日常工作事務(wù)處理，銷售報表及報告的制作。

任職要求：
1、男女不限，18-30歲，高中及以上學(xué)歷；

2、經(jīng)驗不限，接受應(yīng)屆畢業(yè)生；

3、一年及以上文職或跟單經(jīng)驗優(yōu)先；

4、溝通協(xié)調(diào)能力強，應(yīng)變能力強；

5、熟悉office辦公軟件。

崗位需求

營銷顧問

人數(shù)：10名   薪資待遇10000-20000

崗位職責(zé)：

（1）負責(zé)電子電器產(chǎn)品（檢測認證）等的客戶開發(fā)工作；

（2）積極開拓業(yè)務(wù)，按時保質(zhì)完成上級下達的任務(wù)指標；

（3）維護老客戶，拓展新市場，建立與擴大銷售網(wǎng)絡(luò)，提升銷量；

（4）高標準地為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)和妥善處理客戶投訴，以提高客戶的滿意度；

（5）不斷學(xué)習(xí)新知識與新技術(shù)，提升自身的專業(yè)能力與職業(yè)素質(zhì)。

任職要求：
1、高中及以上的學(xué)歷，有銷售工作經(jīng)驗1年以上優(yōu)先；

2、接受應(yīng)屆畢業(yè)生，市場營銷、外貿(mào)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

3、溝通協(xié)調(diào)能力強，應(yīng)變能力強，抗壓能力強；

4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識；

5、同行業(yè)（電子電器、檢測認證）工作經(jīng)驗者、電話銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。

崗位需求

電池項目工程師

人數(shù)：1名   薪資待遇8000-12000

崗位職責(zé)：

1.負責(zé)部門經(jīng)理下達的項目運作、跟蹤與落實；

2.負責(zé)項目報告編寫及項目資料核對；

3.負責(zé)于客戶機構(gòu)項目對接；

4.對項目做專業(yè)解答。

任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷，熟練操作辦公軟件；

2、1-2年及以上同行電池項目工作經(jīng)驗；

3、或者1-2年電池產(chǎn)品項目工作經(jīng)驗；

4、熟悉UL 2054/ 2056/2743、IEC 62368/ 62619等標準優(yōu)先。

崗位需求

安規(guī)測試工程師

人數(shù)：1名   薪資待遇7000-9000

崗位職責(zé)：

1、負責(zé)客戶樣品產(chǎn)品的檢測任務(wù)，學(xué)習(xí)安規(guī)測試的標準，編寫數(shù)據(jù)測試表格；

2、負責(zé)實驗儀器的日常維護管理和編寫使用指導(dǎo)書；

3、熟悉實驗室標準規(guī)程，熟悉安規(guī)測試相關(guān)儀器；

4、安排內(nèi)部及外部比對測試，對報告記錄進行抽查；

5、執(zhí)行內(nèi)部審核，協(xié)助外部審核等。

任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷，熟練操作辦公軟件；

2、1-2年及以上同行安規(guī)測試工作經(jīng)驗；

3、或者2年及以上相關(guān)安規(guī)測試工作經(jīng)驗；

4、工作認真負責(zé)，責(zé)任心強

福利：

1、5天8小時，周末雙休，五險一金；  

2、法定節(jié)假日、帶薪年假、產(chǎn)假、婚假等；

3、員工生日、結(jié)婚、生子等，公司給予一定禮金祝賀；

4、提供住宿、活動經(jīng)費、通訊補貼；

5、年度旅游、年度體檢；

6、獎金、津貼、豐厚年終獎。

公司地址：深圳市寶安區(qū)福海街道富橋第5工業(yè)區(qū)9號TCT

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